(四)考察

考察工作由由县教育局统一组织实施。考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察结果作为本次是否录用的依据。考察结论为不宜录用者淘汰，合格者进入拟录用人员名单。

(五)公示与录用

拟录用人员名单由象山县教育局报经县人力资源和社会保障局核准后，在象山教育信息网和象山县人力资源和社会保障局网页(http://www.xiangshan.gov.cn/col/col114962/index.html)公示7个工作日。

公示期满后，没有反映或所反映的问题经查不影响录用的，办理录用手续，与学校签订聘用合同。2019年高等院校毕业生凭毕业证书(研究生同时凭学位证书)办理录用手续。

2019年8月31日前不能提供报考职位规定的学历、学位等相关证书的，取消录用资格。在办理录用手续时，若发现拟录用人员档案资料有不符合录用条件的，将取消录用资格。

五、其他事项

(一)本次公开招聘的信息、实施过程有关情况及拟聘人员公示信息均在象山教育信息网和“象山教育”微信公众号上公布，请考生注意浏览，并欢迎社会各界监督。

(二)体检、考察、公示过程中如出现职位空缺的，在报考该职位的合格人员中按从高分到低分排序递补。但自拟录用人员办理录用手续之日起出现的职位空缺，均不予递补。

(三)留学人员凭教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书办理聘用手续。不能按时提供报考岗位规定的毕业证书、学位证书、境外学历学位认证书，或毕业证书上的学历、专业与报考岗位所要求的学历、专业不相符的，取消聘用资格。

(四)拟录用人员涉及聘用(劳动)合同的，自公示结束日起90天内由本人解决;90天内未解决的，取消录用资格。新录用人员实行六个月的试用期(应届毕业生实行一年的见习期)。试用期(见习期)满后，经考核合格的，聘用在公告明确的相应岗位等级上，并在新一轮岗位设置前不予调整岗位等级;经考核不合格的，报县人力资源和社会保障局批准取消录用资格。

(五)按照《关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知》(甬人社发〔2015〕177号)规定，对有与领导干部(含事业单位负责人)系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘，领导干部(含事业单位负责人)应当逐级落实事前报备制度。

(六)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定(人社部令第35号)》执行。

(七)本次招聘录用工作受象山县人力资源和社会保障局的指导监督，监督电话：0574-65716130、65796632(县人力社保局人事管理科)。投诉举报电话：0574-65761772(县纪委派驻县教育局纪检组)。

(八)未尽事宜由县教育局负责解释，咨询电话：0574-65722642、65732891、65768781。

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1、2019年象山县公开招聘事业编制教师计划表.xls

2、2019年象山县公开招聘教师报名表.doc

3、授权委托书.doc

4、事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定（人社部令第35号）.docx

象山县教育局

2019年2月25日