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⑤有就业单位的正式员工或经劳动部门备案的编外人员报考的须提供单位及主管部门同意报考的书面证明；

⑥非应届毕业的考生还应提供相应岗位的职业技能等级证书或相应的教师资格证书原件和复印件1份。

（二）考试

1.考试组织：市教育局、市人力资源和社会保障局统一组织考试。

（1）考试项目：招考以“专业测试+试讲”或“笔试+试讲”的方式进行。

（2）考试时间：2020年7月14日资格审查后开始，根据笔试（专业测试测试）成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定下一轮的入围对象，若不足比例的，则按实际报名人数进入下一轮，开考后30分钟未到者取消招考资格。笔试（专业测试）成绩当场公布，公布后进行后续试讲环节，考试时间为一整天。考试时务必携带本人准考证、有效身份证件、黑色水笔、2B铅笔、橡皮、卷（削）笔刀等。

2.笔试考试说明：

参照2020年浙江省高考大纲；

3.技能操作测试说明

（1）产品设计专业：工业产品设计手绘效果图（40%）、3D建模（Rhino 3D或3DMax）（40%）、电脑效果图（渲染）（20%），共三项；

（2）旅游专业：中餐宴会摆台（12.5%）、中式铺床（12.5%）、导游词讲解（25%）、书面测试（50%）,共四项；

（3）学前教育专业：自备的成品舞(50%)（3-5分钟）、自备的技能技巧（1-2分钟）(30%)、即兴创编舞蹈(20%)，共三项。

（4）烹饪专业：热菜(20%)，冷拼(20%)，面点(10%)、书面测试（50%），共四项

（5）形象设计专业：化妆造型（17.5%）和盘发设计（17.5%）、皮肤护理（15%）、书面测试（50%），共四项。

4.试讲说明：试讲内容由评委组现场临时抽签或指定产生，准备时间60分钟，试讲时间10分钟。

5.考试分值及比例

笔试（专业测试）、试讲均采用百分制。

旅游、烹饪、形象设计、产品设计和学前教育学科

总成绩=专业测试×70%+试讲×30%；  

地理、语文、英语、政治、历史学科

总成绩=笔试×50%+试讲×50%。

分项成绩和总成绩均保留到小数点后两位（采用四舍五入法）。

总成绩满分为100分，合格分为70分，总成绩不合格者或专业测试成绩低于60分者（满分100分），不列入体检、考察。

6.成绩公布：现场公布。

7.本次考试专业要求参照《普通高等学校本科专业目录（2012年）》、《高等职业学校专业目录（2016）》。

8.本次考试成绩只在本次教师招聘录用时有效。

（三）体检、考察

（1）按学科总成绩从高分到低分，按学科招聘人数以1:1入围体检、考察，最后一名分数相同人员以试讲成绩高者优先入围，若试讲成绩又相同，则加试一题，形式、题目由评委确定，最终择优入围体检。

（2）如果已进入学科入围体检、考察的总计划，但不能入围自己填报的学校，则按总成绩从高到低依次在其他剩余岗位中选择。总成绩相同时以试讲成绩高者优先选择学校，若试讲成绩又相同，则加试一题，形式、题目由评委确定，最终择优进行选择学校。

（3）岗位选择后不得更改。