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五、考核和体检：
考核采用笔试、上课试讲、面试问答等方式，体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，考核、体检时间另行通知。
六、公示及聘用：
根据考核和体检结果择优确定拟录用人员，届时需向学校提供相关资历资质证明材料。经下城区教育局人事科审核通过后，按规定办理录用手续，签订全日制劳动合同。如发现不符合报考资格条件的，取消录用资格。
杭州观成教育集团 二〇二二年四月七日
