距离2022年上半年教师资格面试
一、招聘计划
二、对象和条件
本次招聘对象必须符合下列情形之一:
2.获得过由教育行政部门、业务部门组织的教育教学研究成果、论文或优质课评比一等奖的,年龄在35周岁(1984年5月9日后出生)以内的杭州市范围内在职在编教师;
在杭州市任教的非事业编制教师应聘教师岗位的,须现仍在杭州市范围内经教育行政部门审批开办的中小学任教(不含培训机构),以签有正式劳动合同及缴纳的养老保险为依据(《浙江省社会保险参保证明》)。
除符合上述招聘对象范围外,应聘人员还必须符合下列条件:
2.有适应岗位要求的身体条件,无不能胜任教育教学工作的器质性疾病、精神疾病。
三、报名和资格审查
①报名时间:2019年5月27日-31日(上午8:30-11:45,下午2:00-5:00)。
2.报名要求。符合条件的应聘人员,按照规定的时间内持报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到报名地点进行报名,并进行面谈。
四、考试
五、考察与体检
体检在指定医院进行,体检费用自理,体检标准参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法》及有关规定执行,时间、地点另行通知。考生如患有不能胜任教育教学工作的器质性疾病、精神疾病等的,应向体检医生说明,如隐瞒不报,一经发现,不予聘用或解除人事聘用关系。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检,放弃体检或体检不合格的,可在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
六、公示及聘用
拟聘用人员有下列情形之一的,取消聘用资格:
(二)经查实不符合报考条件的。
1.国(境)外学历学位必须提供教育部(中国)留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。
本公告由杭州市临安区教育局负责解释。
附件: