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2019年浙江舟山市教育局第二批市本级学校教师招聘5人

  选聘考试时间一般安排在6月22日,具体时间地点另行通知。

  考试形式为专业测试。专业测试一般采用说课形式,重点测试报考人员的专业知识、教学能力、语言表达能力、教育技术应用能力等业务水平和专业修养;体育教师岗位增加技能测试,主要测试教师必备的技能水平和实操能力。

  如某一岗位合格报名人数在招聘计划数5倍及以内的,按实际报名情况参加考试;如某一岗位合格报名人数超过规定比例的,增加面试环节,经筛选后按1:5的比例参加考试。

  专业测试总分为100分,其中考试形式为“说课+技能测试”的按说课成绩占60%、技能测试成绩占40%折算总成绩。说课成绩、技能测试成绩与专业测试总成绩合格分均为60分,低于60分的不进入下一环节。

  六、体检、考察与公示

  选聘考试结束后,根据测试成绩从高到低排序按招聘岗位计划1:1的比例择优确定拟选聘人选。拟选聘人员需按规定参加体检,体检时间另行通知。对确定的拟选聘人员组织考察,考察结果在市教育局网站、市人社局网站及相关县(区)同步公示,公示期为5个工作日。考察、公示无异议,市教育局办理调动手续。

  七、其他

  1.由于市本级学校高级专业技术岗位满额,本次市本级学校选聘教师,本轮聘任周期内原则上不能聘任到高级专业技术岗位。

  2. 本公告事项,由市教育局组织人事处负责解释。

  附件:舟山市本级学校选聘教师申请表.docx

  舟山市教育局


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