【考试咨询】浙江教师交流群：287234887｜微信公众号：浙江教师考试网

浙江教师招考公告｜浙江教师历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

　　面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　（三）体检、考核

　　体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。各用人单位（部门）组织安排一定时间的实习考核，提出考核意见。体检、考核不合格的不予录用。体检、考核具体安排请查阅浙江工业大学网站“人才招聘”栏目通知。

　　（四）公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，学校确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理进人和聘用手续。

　　聘用人员纳入事业单位报备员额内管理，与学校签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　（五）其他

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，学校研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据面试成绩从高分到低分依次进行。

　　聘用人员必须在规定的时间内正式入职。逾期不能入职的，或在规定的时间内与学校协商不成，无法办理人事关系转移手续的，学校有权不予保留聘用资格。

　　四、纪律、监督与咨询

　　（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

　　1.浙江工业大学网站（http://www.zjut.edu.cn，“人才招聘”栏目）；

　　2.浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业（省属国企）公开招聘”）。

　　招聘过程相关信息一般仅在浙江工业大学网站公布，请应聘者自行留意。

　　（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

　　（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

　　监督电话：0571-88320146（浙江工业大学纪检监察办）。

　　（四）有关本次招聘工作具体问题，请向学校直接咨询。

　　电话：0571-88320433（联系人：陈老师、蒋老师）

　　附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（一）.xls